Functieverlaging door zwangerschap - Zwangerschapsforum

Iraïs - schreef op 10-11 om 22:10
Hallo iedereen!

Ik ben momenteel 24,5 weken zwanger en ik heb een vraag waar ik niet echt een antwoord op lijk te vinden. Ik werk meer dan 2 jaar voor een bedrijf, en ik ben sinds een half jaar terug gepromoveerd tot een hogere functie. Vanwege mijn zwangerschap wordt het mij erg moeilijk om deze verantwoordelijkheden te blijven dragen en dus hebben ze mij voorgesteld om opnieuw een contract voor een functieverlaging te ondertekenen. Ik wil hier niet moeilijk over doen, maar ze zouden dan ook mijn loon terug verlagen. Is dit wel wettelijk? Heeft iemand hier ervaring mee? Ik vind het echt heel erg dat ze zo moeilijk doen over mijn zwangerschap...

Groetjes!
4 antwoorden en 43877894x bekeken
melis1606 - schreef op 11-11 om 11:14
Als ik jou was zou ik het juridisch loket bellen! Ik had ook wat dingetjes met.mijn werk en zwangerschap en zij kunnen je precies vertellen wat wettelijk wel en niet mag! Is een gratis nummer kan je zo op internet vinden! Je wordt echt heel fijn geholpen en ze leggen je alles.goed uit! Ik heb er veel aan gehad. Succes ermee (
K (Gast) - schreef op 11-11 om 19:57
Ik zou inderdaad ook even het juridisch loket bellen als ik jou was.
Dat over je salaris zou ik ook niet weten, maar ook het idee dat je een nieuw contract moet ondertekenen zou ik mijn vraagtekens bij hebben. Want betekent dat dan ook dat je een nieuwe periode contractverlengingen ingaat? Want ik neem aan dat je na 2 jaar nog geen vast contract hebt?? Niet zomaar mee akkoord gaan hoor! En geniet van je zwangerschap!
Iraïs - schreef op 11-11 om 20:14
Alvast bedankt! Ik heb samen met de promotie mijn vast contract gekregen. Ik wil hun zeker de kans geven om een nieuwe leidinggevende te zoeken in de periode dat ik buiten strijd ben, maar niet als dit wil zeggen dat ik ook een deel van mijn loon moet afgeven. Ik ga morgen eens luisteren naar het kantoor van de vakbond. Hopelijk valt er snel een oplossing uit de bus want ik krijg nog tot volgende week om te beslissen. Maar ik teken zeker niet meteen iets, want ik vertrouw het zaakje niet :-)

Bedankt voor de hulp!

Groetjes
linn - schreef op 24-04 om 08:51
Ze mogen je contract tijdens en 12 weken na bevalling niet veranderen of ontslaan, geloof ik..

Reageren

Je kunt reageren op dit onderwerp 'Functieverlaging door zwangerschap' in het Zwangerschapsforum

Naam
Email notificatie Emailnotificatie is alleen beschikbaar voor ingelogde leden ! ja nee
ps, je reageert als gast. Wil je liever inloggen registreer je dan even of of log in met facebook


Brabbels maakt gebruik van cookies. Cookies worden gebruikt om inhoud en advertenties te personaliseren, sociale media features toe te voegen en ons webverkeer te analyseren. Wij delen informatie over het gebruik van Brabbels met onze social media partners, adverteerders en analytics. Zij kunnen deze gegevens combineren met andere informatie die over jou is verzameld via verschillende services of websites. info / verbergen en toestaan